按照生產準備進程，電廠著力打造員工培訓平臺，積極開展技術培訓，為順利接機發(fā)電提供技術儲備，確保“接得下、開得起、發(fā)得出”。五月份以來，電廠員工技能培訓工作漸入高潮。
    根據田灣河梯級電站施工建設實際，為確保大發(fā)電站機組投產后的安全生產，電廠制定了詳實的工作計劃，并逐步實施。
    今年四月，電廠同雅安寶華綜合服務有限公司達成協議，安排參加工作時間較短的二十幾名員工，在華能雨城電站進行了短期技術學習和培訓。而對生產經驗相對豐富的員工，電廠以順利接機、安全發(fā)電為著眼點，以專業(yè)技術為著力點，安排他們參與到設備的開發(fā)、組裝和廠內調試試驗中去，對重要設備按照廠家生產制造的進展適時進行廠家培訓，要求他們熟練掌握電站機電設備性能。截至6月25日，電廠征得公司同意，已先后完成了勵磁、南瑞繼保、南瑞自控與通信、許繼保護等廠家技術培訓工作，他們在學習中同時收集了各廠家大量的設備技術資料，為滿足今后的生產工作需要打下了基礎。
    隨著田灣河梯級電站機電設備到貨和安裝高峰期的到來，為順利完成大發(fā)電站1＃機組接機發(fā)電任務，近段時間，電廠的培訓重點已轉向內部培訓和現場培訓。一方面由去廠家培訓過的人員分專業(yè)和系統(tǒng)進行專題講課，達到共同掌握和提高的效果。二是請嘉潤項目部和電廠現有老員工講課，增強專業(yè)之間的交流與溝通。三是結合機電設備現場安裝和調試，組織電廠人員輪流、定期到現場熟悉設備，提高動手能力，掌握實踐應用技術。此外，電廠正在聯系有資質的單位對電廠部分專業(yè)人員進行專業(yè)資質的培訓和取證工作，做到特種作業(yè)人員持證上崗，以符合電力生產的要求，滿足安全生產的需要。